Principais considerações para reter funcionários felizes e apoiados

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De acordo com um relatório recente da PwC, um em cada cinco funcionários indica que provavelmente mudará de emprego nos próximos 12 meses, com outros 35% dos entrevistados planejando pedir mais dinheiro a seus empregadores durante o mesmo período. Sabendo disso, cabe aos líderes proporcionar e oferecer as melhores condições de trabalho e pacotes de […]

Abrace os diversos tipos de inteligência

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Quem nunca ouviu o comentário: “Não acho que ela seja tão inteligente ou tenha a experiência para seu papel”. O comentário representa preconceito por inteligência privilegiada e incapacidade de apreciar inteligência diversa. Esses tipos de comentários refletem o desejo de um indivíduo de parecer mais inteligente do que as pessoas ao seu redor e a […]

Liderança na nova era: o que a diversão tem a ver com isso?

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Recentemente, Ed Manfre, sócio do escritório da Heidrick & Struggles em Los Angeles e membro da Heidrick Consulting, liderou uma sessão com um grupo de executivos para melhorar a dinâmica de sua equipe. O combate da pandemia os forçou a ficar em cantos separados e fez com que seus relacionamentos parecessem transacionais. O desempenho de […]

Construir resiliência leva tempo: veja como começar

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Construir uma força de trabalho resiliente é necessário para uma organização prosperar. Isso não apenas torna sua empresa mais bem-sucedida durante os bons tempos, mas serve como uma base sólida durante os tempos de crise. Nos últimos anos, vimos muitos momentos em que a resiliência e a comunidade foram as principais coisas que nos mantiveram […]

14 dicas de planejamento de gestão estratégica

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O planejamento de gestão estratégica é fundamental para ajudar uma empresa a atingir seus objetivos. Para que um negócio cresça e prospere, a equipe precisa ser uma máquina bem lubrificada que saiba para o que está trabalhando e como. Quando se trata de planejamento de gestão estratégica, não basta ter um objetivo em mente, é […]

O valor do Employer Branding

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Descubra como investir em Employer Branding por alavancar seus resultados de recrutamento e te ajudar a recrutar os melhores talentos.

Por que o funil de aquisição de talentos pode matar o crescimento do seu negócio

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Não faltam manchetes sobre lutas de recrutamento agora. Parece que todas as indústrias estão lutando para encontrar, contratar e reter talentos. Os líderes empresariais entendem que ter o talento certo significa um crescimento mais forte dos negócios. Essa é a mentalidade certa, com certeza. Mas se você ler além das manchetes, descobrirá que a maior […]